本科生应聘工厂遭爽约:被嫌学历高

近来，家住江苏南京的吴先生向记者反映，自己曾先后三次求职同一家食品公司工厂，三次均被选用，可是每次在入职的时分，该工厂人事经理都拒绝为其办理入职并表明撤销选用，给出的理由则是学历太高。接连三次相同的遭遇让吴先生感觉自己遭到了愚弄，并认为自己在求职时遇到了不公平对待。

吴先生本年39岁，家住南京市溧水区，2007年从江南大学会计学专业本科毕业。2022年5月，吴先生第一次应聘巴比食品公司工厂普通操作工人岗位，“其时他们一位姓杨的人事专员选用我了，喊我带着身份证、银行卡和照片去签到办理入职手续，但后来他们又让我不用去了。”吴先生表明，其时人事司理涂先生给出的解说是他学历太高。这让吴先生十分疑惑，“为什么一开始应聘的时分不说？”

吴先生还向记者解说到，自己应聘这个工厂并不是头脑发热，“确实是这个工厂离我家很近，只需10分钟的旅程，并且招聘启示上显示的5000元的薪资待遇也还能够，我也向他们人事解说过，表明能够调剂到其他岗位，可他们就是坚持要撤销选用。”后来吴先生只得作罢选择去其他工厂上班。

2022年10月，吴先生再次经过应聘被巴比食品公司选用，“其时招我进来的人事专员跟第一次不是同一个人，这次的姓刘。”吴先生说，那时分自己再次被选用，带着资料来到工厂报导时又一次被人事司理撤销，“我记得我过来之后，人事司理涂先生和招我进来的人事专员说了几句话之后，人事专员就一反常态跟我说撤销选用了，并且没有和我说明原因。”

2023年6月，不甘心的吴先生再次经过线下招聘的方法成功应聘该食品公司，第2次选用他的刘姓人事专员再次选用了吴先生。“其时我直接去了工厂，然后人事刘专员就让我填个人信息表，她应该是没认出我，填完之后就和我说明天能够带着资料来签到入职了，没想到第二天我曩昔之后又表明不选用我了。”吴先生说，一开始他们并没有给出合理的解说，“直到我真实气不过报警才又重复了第一次学历太高的理由。”

7月17日，记者就此事屡次致电巴比食品公司，到发稿前均未取得回应。