2018年10月18日,由深圳卫视和中广煜盛联合出品的大型求职服务类节目《你好!面试官》第四季正式回归荧幕。这档被誉为中国职场综艺NO.1的品牌节目,经过五周的改版升级,本季节目备受观众期待。节目组积极研究讨论已播出的三季节目,对整体模式内容进行深度优化,充分结合观众的观看喜好和求职属性进行大胆革新、重磅升级。
转眼第一期节目上线已经过去一周,观众对这档节目的反应是热烈还是冷淡?节目究竟是否能名实相符?要依据观众的评价来判断。
本季除了邀请到全新的各行业的领先企业创办人作为面试官出场,还有一个特殊看点是,邀请到两位重磅观察团导师加入,一位是中科院管理心理学博士及特聘讲师张勇,另一位是创办绛妖精工作室和尧西情感学院的导师吴郁楠。她不仅为求职者带来行业信息及现场援助,也帮助求职者分析场上形势,争取更多的亮相机会。
仅从节目可观赏性的角度来看,六位面试导师和两位观察团导师中,吴郁楠的表现最为亮眼,不仅形象气质俱佳,为女性求职者示范了优雅的轻商务衣着品味,更以风趣幽默的谈吐,几次出手挽救冷场,缓和面试官与被试者的尴尬气氛,不愧是一位以情商和爱商咨询业务起家的情感心理专家。
当本报记者向吴郁楠提问,为什么要加入《你好!面试官》这个节目时,吴郁楠回答说:我的客户里有很多人向我描述过失败的面试经历,这让他们很懊恼,但是我在帮他们复盘当时的场景时,他们仍然不明白自己失败的愿意。根据我的经验分析,他们都过分关注自己想把什么东西展现给面试官,而忽略了面试官真正关注的是求职者身上的哪些能力和素质,现场表现出了哪些行为,以及背后的含义。
接到面试官节目的邀约之后,吴郁楠认真的考虑到,既然有很多会员经常遇到面试困境,那么必然有很多年轻的职场人士都有这样的困惑和需求,她正好可以借用参与活动的机会,以情感心理咨询师的第三视角,来帮助有需要的年轻人解剖面试过程,洞察面试官大脑里的小秘密,告诉求职者应该如何打动面试官。
从该节目粉丝反馈的一些讨论话题可以看出,大家对于情感心理专家吴郁楠在节目中的表现评价较高,认为可圈可点,诙谐幽默。年轻观众在观看该节目时,不仅希望能了解面试企业的用人要求和行业风格,同时也愿意接受有情感、有温度和有趣的点评,以及能指导他们决胜面试场景,斩获心仪OFFER的交流技巧和实用干货,这恰好是情感心理专家吴郁楠可以给予的:你正好需要,我愿意分享。
TAG:潮流 | 影视 | 娱乐新闻 | 明星新闻 | 明星动态 | 娱乐资讯 | 明星八卦 | 体育花边 | 电影 | 电视 | 影视快讯 | 奇闻
文章链接:https://www.lk86.com/movie/4350.html